avtar
chevron-right
avtar
chevron-right

Indemnité journalière en cas de maladie

La maladie reste la cause la plus fréquente d’arrêts de travail. Grâce à l’assurance d’indemnités journalières en cas de maladie, Generali paie les salaires de vos collaborateurs et collaboratrices malades. En plus, nous vous aidons à identifier et p

Avantages
Image Not Found Indemnité journalière avec frais salariaux
Image Not Found Nous demandons un 2ème avis médical pour vous
Image Not Found Conseils sur nos services de prévention
Image Not Found Déclaration de la masse salariale en ligne
Évaluation globale
4.3/5
star star star star star
sur avis
L’assurance d’indemnités journalières en cas de maladie en bref

Lorsque vos collaborateurs ou collaboratrices sont absents pour cause de maladie, votre entreprise est tenue de continuer à payer leur salaire. Cela peut vite coûter cher. Vous pouvez donc assurer leurs salaires par le biais de l’assurance perte de gain de Generali : en cas d’absences suite à une maladie, nous prenons à notre charge les salaires que vous devez verser.

Vos avantages

Une couverture complète

En cas de maladie du personnel.

  • Accompagnement et soutien des personnes malades
  • Congé maternité et paternité en option
  • Options complémentaires en cas de travail indépendant
  • Conseils sur nos services de prévention
  • Aide à la réinsertion professionnelle

Détails des couvertures

Qu’est-ce qui est assuré ?
L’assurance d’indemnités journalières en cas de maladie couvre, par le biais d’une indemnité journalière, les frais salariaux de vos collaborateurs absents pour cause de maladie.

Soutien et travail de prévention
Nous vous guidons à travers le secteur complexe des assurances sociales et vous aidons à trouver des services de prévention adaptés. Nous accompagnons les personnes malades et intervenons sans tarder afin qu’elles puissent reprendre rapidement le travail.

Quelles couvertures complémentaires ?
Nous vous proposons diverses options complémentaires afin que vous puissiez assurer votre entreprise ainsi que vos collaboratrices et collaborateurs de manière optimale :

  • Congé maternité et paternité : vous pouvez inclure des indemnités journalières pour congé maternité ou paternité en option.
  • Les travailleuses et travailleurs indépendants peuvent inclure, en complément, des indemnités journalières accident.
  • Personnes-clés : les frais supplémentaires engendrés par l’absence d’un membre important du personnel peuvent être couverts grâce à l’assurance pour personnes-clés.

Notre équipe-conseil pour votre entreprise

Protégez ce qui importe à votre entreprise avec nos conseils personnalisés.
Exemple concret

Mélina Bonvin gère la boulangerie Pandoro qui compte désormais quatre magasins. Pour que tout fonctionne, Mélina doit pouvoir compter sur des collaborateurs fiables. Elle a conclu une assurance d’indemnités journalières en cas de maladie auprès de Generali afin de se protéger ainsi que son personnel.

Après avoir répondu présents pendant de nombreuses années, trois de ses collaborateurs tombent malades et se retrouvent en arrêt de travail pour une durée indéterminée. Pandoro doit malgré tout continuer de livrer à sa clientèle du pain et des pâtisseries de la qualité habituelle. Mélina doit donc embaucher du personnel supplémentaire. Cela engendre des frais importants.

Son assurance d’indemnités journalières en cas de maladie la soulage financièrement : elle paie les salaires des collaborateurs malades aussi longtemps que la loi l’exige et même au-delà. En cas d’absence prolongée, Generali continue de payer les salaires au maximum pendant deux ans et, sur demande, aide proactivement les collaborateurs à se réinsérer professionnellement. Ils peuvent ainsi récupérer plus rapidement grâce à un meilleur processus de guérison. Mélina est soulagée car, sans cette assurance d’indemnités journalières en cas de maladie, son entreprise n’aurait pas pu supporter ces absences.

Assurez votre entreprise et votre personnel avec une indemnité journalière en cas de maladie.

Avis de la clientèle

Maria O. 30.06.2024
* * * * *
Florence F. 29.06.2024
* * * * *
Maria del Rosar 29.06.2024
* * * * *
Galina A. 29.06.2024
* * * * *
John Paul B. 28.06.2024
* * * * *
Eliane H. 28.06.2024
* * * * *
Faduma H. 28.06.2024
* * * * *
Didier R. 28.06.2024
* * * * *
Milan J. 28.06.2024
* * * * *

Questions et réponses

Déclarer un cas d’assurance

Vous devez nous signaler un sinistre ? Nous sommes là pour vous.

0800 82 84 86